深圳新闻网2024年5月9日讯（深圳商报记者 肖晗）2024年，我国高校毕业生人数预计将达到1179万人，再创历史新高。智联招聘在今年3月下旬至4月中旬，面向2024届毕业生开展问卷调研，发布《大学生就业力调研报告》，为市场了解高校毕业生就业现状及趋势提供参考。报告显示，这届毕业生找工作更加积极，超过六成的求职毕业生在2023年开始找工作。互联网仍是应届毕业生最向往的行业。

近半毕业生渴望进国企

报告显示，从毕业去向看，高校毕业生的选择更加多元。应届生单位就业依然是主要去向，占比为55.5%，同时慢就业、自由职业的比重分别从去年的18.9%、13.2%增长到今年的19.1%、13.7%。此外，应届生在国内继续学习的比例从去年的4.9%提高到6.5%。

从就业偏好来看，期望进入国企的毕业生比例连续5年上升，从2020年的36%持续上升至2024年的47.7%。

调研显示，2024届求职毕业生中，51%认为“稳定最重要”，比例仅次于“薪酬福利”（71.2%），位列第二。与去年相比，认为“稳定最重要”的比例提升10个百分点。此外，选择“落户、补贴等人才政策”的占比21.4%，高于去年的18.8%。随着各地人才政策的不断加码，毕业生更能深切体验到人才政策带来的落户、补贴等切实福利，因而更加看重。

高端制造业领域受关注

在期望行业方面，IT/通信/电子/互联网、政府/非盈利机构、文化/传媒/娱乐/体育行业位列前三，占比分别为26.4%、9.4%、8.9%。IT互联网行业为应届生贡献很多就业岗位，也是应届生最向往的行业。

期望在汽车/生产/加工/制造行业就业的毕业生占比8.2%，高于2023年的8.1%和2022年的6.1%。报告认为，随着制造业转型升级，及国家对高端制造业的重视，越来越多大学生期望进入制造业发展，对高端制造等领域更是关注。42%毕业生表示求职时对高端制造业更有意向，还有51%表示感兴趣，但缺乏专业基础无法胜任该领域的工作。报告指出，这也提示高校，可以通过开设相关辅修课等方式对在校生进行专业知识和技能传授，满足就业岗位对毕业生的专业技能需求，拓宽毕业生的就业范围。