龙岗男子上班期间打麻将，招来老板一顿暴打！

肖先生是湖北人，今年55岁，目前在裕得程环保工程环境有限公司担任清洁主管，负责龙岗区中兆花园的日常垃圾处理工作。肖先生说，8月28号下午3点左右，裕得程环保工程环境有限公司的老板方军明找他谈工作，然而来到老板办公室之后，却遭到了老板和另外两个人的一顿暴打。当事人肖先生对记者说，一进去的时候好坏不说，说了两句话就动手打人，另外两个帮凶用双手把他的手扶住按住，然后就直接打，他都没有还手的余地。

被打之后，肖先生说，当时明显感觉到左眼视力模糊不清，身体多处疼痛难忍，尤其是鼻子那阵火辣辣的疼，让肖先生觉得问题大了。从办公室出来后，肖先生立即拨打了120急救电话，前往医院救治。

得知父亲被打消息之后，肖先生的女儿放下手头的工作，第一时间前往医院看望父亲。肖先生说，他也不太明白老板为什么会下此毒手，唯一的问题，可能就是在事发前一天，他在上班期间和几位麻友打起了麻将。本以为不会被发现，不料却被物业的工作人员逮了个正着，并且上报给了公司老板方军明。

上班期间打麻将固然有错，但也不至于拳脚相加，难不成还有另外的原因吗。随后，肖先生拨通了老板方某的电话。老板方军明表示肖先生上班期间打麻将让他非常生气，至于受伤的医疗费用他会用保险解决。

《法观天下》法援律师雷英表示，肖先生因为玩忽职守耽误了工作，老板可以用公司的规章制度进行责罚，甚至可以开除。但无论如何也没有全力殴打肖先生，这样极端的处理方式，不但解决不了问题，而且还涉嫌犯罪。若构成伤残级别的话，那还可以要求伤残赔偿金，以及精神损害赔偿金。

面对雇佣关系之中产生的矛盾，《法观天下》嘉宾律师雷英建议，雇佣双方应当互相尊重，和谐共处。如果有员工存在违规行为，企业可以使用合法的规章制度进行责罚和规范。随后，记者陪同肖先生来到事发地所属的龙岗区南岭派出所报案。目前，警方已经立案侦查此事，下一步会积极调查处理。（记者 张思远）