产业工人科技素养提升路径研讨会在南开大学深圳研究院召开

深圳新闻网2026年2月2日讯（记者 朱佳若）1月29日，产业工人科技素养提升路径研讨会在南开大学深圳研究院召开，南开大学深圳研究院副院长、南开国际先进研究院（深圳福田）副院长贾国君，华南师范大学政治与公共管理学院副院长、教授、博士生导师、广东省总工会产改智库专家孙中伟，中企群工效能研究院执行院长、广东省总工会产改智库专家王巍，深圳市宝安区产业工人技能促进中心主任张琴等参与研讨。

南开大学深圳研究院副院长、南开国际先进研究院（深圳福田）贾国君副院长介绍了南开大学及学校在深研究机构发展情况。他表示，南开大学始终秉承“知中国，服务中国”的办学宗旨，积极对接国家战略，致力于服务中国式现代化建设。为落实国家产业工人队伍建设改革部署，把握科技产业发展前沿，有效提升产业工人的科技素养与人工智能应用水平，培养面向发展新质生产力的高素质劳动力量，南开大学深圳研究院作为南开大学在粤港澳大湾区的桥头堡，愿与各级工会、企业及相关机构携手合作，深度融合南开学科优势与产业实际需求，精准助力产业工人能力提升，为产业数字化转型与高质量发展持续提供人才支撑。

华南师范大学孙中伟教授围绕产业工人队伍建设改革政策及广东行动方案进行了深入解读。他指出，我国制造业从业人员规模位居世界前列，产业体系完整、链条齐全的优势明显。然而在人工智能竞争日益激烈的背景下，产业工人队伍仍面临年龄结构老化、青年从业意愿不强等现实挑战。他强调，为适应制造业智能化转型趋势，必须加快构建覆盖产业工人全职业周期的技能等级认定与发展通道，推动科技素养与职业技能深度融合培育。他表示，提升产业工人科技素养，不仅进一步深化产业工人队伍建设的必然举措，更是支撑我国从制造大国迈向制造强国的关键人才保障。

中企群工效能研究院王巍院长提出与南开大学深圳研究院联合推动“产业工人科技素养提升计划”的倡议。她指出，目前面向人工智能等前沿技术的培训资源较为分散，缺乏系统化构建，也未能针对产业工人的实际需求进行专项开发。为此，应充分依托南开大学的学科积淀，并结合中企群工效能研究院多年来对产业工人群体的需求了解，设计出系统化、分层次、分产业定制的产业工人科技素养提升方案，采用线上线下相结合的模式，着力弥补产业工人在人工智能等新兴科技领域的培训资源缺口，构建“培训—认证—应用—发展”的全流程闭环，助力产业工人更好地适应时代变革，实现职业成长与价值创造。

深圳市宝安区产业工人技能促进中心主任张琴分享了产业工人技能培训方面的实践经验。她介绍，作为制造业大区，宝安区长期开展线下技能培训，已形成一套成熟有效的培训体系。她表示，双一流高校关注并参与产业工人科技素养提升，为工会工作注入了高层次平台、项目和师资资源，是深化产业工人队伍建设改革进程中一个积极而重要的信号。

深圳市宝安区石岩街道石岩南工联会工会副主席邱红玉分享了企业开展产业工人队伍科技素养提升的具体实践。南开大学深圳研究院联合中企群工效能研究院，发布了“产业工人科技素养提升计划”项目。