深圳新闻网2026年7月21日讯(记者 王睿)统计数据显示,深圳新就业形态劳动者已超170万人,占全市就业总人口14%。2025年11月1日,《深圳市人民代表大会常务委员会关于加强新就业形态劳动者权益保障的决定》正式施行,从健全保障机制、规范企业用工到加强职业技能培训,为新就业群体撑起“权益保护伞”。家政服务人员被纳入“深工守护”综合保障项目覆盖范围;今年6月,深圳又推出新就业群体“入职第一课”,帮助快递员、网约配送员等从业人员快速融入城市生活。
在整理收纳这一新兴职业赛道上,投身行业十年的胡红雁,正是这170万分之一。她身兼高级整理收纳师、培训讲师、课程研发人员、职业技能竞赛裁判、企业运营管理者等多重身份,累计完成2000余次上门服务、15200小时一线实操,同时走进社区开展公益课堂,免费向居民分享空间整理技巧——用十年深耕,回应着一座城市对新就业群体的制度关怀。

深耕新赛道,从一线实操到行业标准建设
整理收纳行业在深圳尚属新兴领域,从业者多为灵活就业人员,面临技能标准不统一、职业发展路径模糊等痛点。胡红雁十年间从一线入户服务起步,累计服务2000余次、实操时长15200小时,积累了大量的真实居家案例。她观察到,空间无序背后映射着家庭成员的生活习惯、消费观念与家庭相处模式。“每个家庭生活模式各不相同,贴合居住者日常习惯的收纳方案才更为合适。”
一线经验为她参与行业标准化建设提供了支撑。十年间,她牵头企业收纳课程研发与教学体系搭建,独立编撰全套教学大纲并持续迭代,将实操经验转化为系统教学内容,面向社会输送收纳专业人才。2023年,她获评深圳市技工教育和职业培训行业优秀教师。
以赛促训,为从业者拓宽成长通道
对许多新就业形态劳动者而言,技能提升和职业认同是扎根城市的关键。胡红雁同步参与各级家政技能竞赛工作,坚持以赛事辅助教学、锤炼实操技能。2023年,其指导学员在宝安区家政技能大赛包揽一、二、三等奖及两项优胜奖;6名学员入围深圳市“南粤家政”职业竞赛前六名,并拿下省级竞赛优胜奖。2025年,她带队参与粤港澳大湾区整理收纳师职业技能竞赛,学员获得二等奖。
依托专业能力,胡红雁同时担任各级家政赛事裁判。2023年受聘省、市两级“南粤家政”竞赛收纳项目裁判;2024年执裁深圳市首届“沙河之星”家政技能竞赛;2025年同时担任市、区级赛事裁判及大湾区整理收纳师表演赛鉴赏官,参与湾区家政行业标准研讨与专业人才培育工作。同年,入选深圳市巾帼家政“领头雁提升计划”授课讲师、评审专家。
公益授课进社区,服务基层民生
除教学与赛事工作外,胡红雁还负责团队运营管理,搭建分工清晰、考核机制完善的收纳服务队伍。作为街道党群服务中心公益收纳讲师,她累计开展公益授课1100课时,面向社区居民普及标准化收纳知识。

“收纳是简化生活、提升舒适度的途径,不应成为生活负担,人应当和自己喜爱的物品相伴。”这是胡红雁对行业的理解,也是她向学员和服务家庭传递的生活理念。
从一线收纳师到行业标准建设者,胡红雁十年深耕的不仅是一项技能,更是一条新兴的职业赛道。在深圳这座创新之城,整理收纳师等新职业正为越来越多新就业群体提供成长与发展的空间。