深圳新闻网2026年1月28日讯(深圳报业集团记者 林咪玲) 人社部27日新闻发布会透露,我国将制定《新就业形态劳动者基本权益保障办法》,明确新就业形态劳动基准及企业保护责任;同时出台《超龄劳动者基本权益保障暂行规定》,为两类群体权益保障筑牢制度根基。
新就业形态普遍面临劳动关系认定难、权益保障边界模糊等痛点,超龄劳动者的工伤保障、待遇落实等问题也备受关注,国家层面立法旨在回应这些现实需求。
深圳新就业形态劳动者达170多万人,占全市就业总人数的14%,涵盖外卖骑手、网约车司机、快递员、网络主播、家政服务人员等多个群体。深圳先行布局,多部门协同构建全周期保障体系,人社部门全面取消灵活就业人员参保户籍门槛。截至2025年9月,全市新就业形态从业人员等8类特定人员单项缴纳工伤保险超20万人。工会系统打造“深工守护”体系,组建680家新业态工会,吸纳超51万名劳动者入会,发放各类保障金7760万元,设立292个法律服务站点提供精准帮扶。同时,全市建成超1000个“暖蜂驿站”,上线“鹏城暖蜂e站”数字化平台,整合9部门资源提供一站式服务。