深圳新闻网2024年3月28日讯（深圳特区报记者 庄瑞玉 通讯员 刘一蔚）3月26日，全市人力资源服务业高质量发展大会召开。会议传达全市服务业高质量发展大会精神，明确全市人力资源服务业发展的总体目标和重点工作，为加快建设粤港澳大湾区高水平人才高地，打造更具全球影响力的经济中心城市和现代化国际大都市提供坚实的人力资源支撑。市委常委、副市长陈清出席会议并讲话。

2023年，我市共有人力资源服务机构1934家、同比增长16.44%，营收1074亿元、同比增长15%。会议提出，要按照市委市政府“构建优质高效的服务业新体系”的要求，加速推动我市人力资源服务业向高端化、国际化、专业化转型升级。重点做好四个方面工作：一是精准服务，助推本土人力资源服务机构做大做强。推动至少1家人力资源服务企业成为中国服务业500强企业。创新发展新模式新业态，打造数字人力资源服务平台，推进行业发展向价值链高端延伸。二是内引外联，扎实开展“双招双引”工作。“一企一策”招引人力资源服务机构来深运营，重点引进知名猎头和招聘服务机构。大力挖掘粤港澳大湾区市场，探索粤港澳大湾区深度融合的人力资源服务业发展模式。三是靶向施策，构建行之有效的扶持政策体系。加快出台《深圳市推进新时代人力资源服务业高质量发展的若干措施》实施细则，尽快研究制定人力资源服务业高质量发展三年行动方案。四是完善载体，支撑产业集聚集群发展。要在“1园9区”的国家级人力资源服务产业园布局下，统筹推进全市产业园规划发展。鼓励总部企业向“科技园高科技企业、福田中心区金融、坂田数字经济、北站数字经济”等4个总部经济集聚区聚拢发展，更好地引领辐射带动发展。