经典案例巡礼 | “暖蜂工程”关爱新就业群体

开栏语：历史大潮澎湃向前，发展脚步铿锵有力。在刚刚过去的2021年，我们的党迎来百年华诞。在这特殊而具有历史性意义的一年里，龙华区全面深入开展党史学习教育，办好了一批民生实事，激励了全体龙华人以“无奋斗、不龙华”的姿态，全面建设“数字龙华、都市核心”。迈入2022年，向着第二个百年奋斗目标进军的号角已经吹响！在此承前启后的历史交汇点，为全景式、全方位记录过去一年龙华区党史学习教育开展情况，展示党史学习教育好经验好做法好成果，龙华融媒连续推出20个党史学习教育经典案例，每天一期，敬请垂注。

案例十

龙华区从组织建设、阵地建设、关爱服务三个维度精准发力，实施关爱新就业群体的“暖蜂工程”，具体包括建强组织体系、形成暖蜂服务集群、开展关爱行动、开展“安心”行动、实施“赋能计划”、选树先“蜂”典型、搭建参与社会治理平台、打造暖蜂制度体系等。建成101个“歇脚屋”、81个“暖蜂窗口”、18个“暖蜂驿站”、1个“司机之家”，构建十分钟暖蜂服务圈。汇隆商务中心建成首个奋斗E站，实现互联网企业的党建引领示范点、楼宇员工和新就业群体的便民服务站、弘扬奋斗文化的靓丽风景线三大功能。

龙华区实施关爱新就业群体“暖蜂工程”八项行动，着力打造“小蜜蜂”义工队、“城市眼睛”社区治理等一批新就业群体融入城市基层治理的党建创新项目,不断扩大党在新兴领域的号召力和凝聚力，为“数字龙华、都市核心”建设提供坚强组织保证。

龙华以关爱服务与引领成才为主要路径，推进新业态新就业群体“主动服务+主动融入”，双向赋能党建探索。

一是下好关爱服务“先手棋”，广泛凝聚新就业群体。实施关爱新就业群体“暖蜂工程”八项行动，打造“暖蜂驿站”“暖蜂窗口”“司机之家”等暖蜂服务阵地集群，提供休憩、充电、解压等30余项服务。成立龙华暖心基金，设立100万新兴领域关爱互助基金，制定关心关爱和权益保障等8项制度，引领新就业群体感党恩、听党话、跟党走。

二是打好思想引领“组合拳”，建强党组织战斗堡垒。推动美团等重点互联网平台企业和圆通、韵达等快递企业实现党组织和工会组织全覆盖，成立网约车行业等14个流动党员党支部，让592名流动党员“回家”。选树行业典型，强化身份认同和榜样激励，3名快递员获评深圳“最美快递员”称号，2名新就业群体人员当选区人大代表。

三是画好双向赋能“同心圆”，激发城市治理热情。开展“城市眼睛”社区治理项目，引导45支“小蜜蜂”义工队1000余人发挥“流动前哨”作用，参与“随手拍”、创文宣传等志愿服务。建立“时间银行”“积分超市”等激励机制，形成“以服务换服务、抓服务促治理”循环体系，推动新就业群体从城市治理的旁观者向参与者转变。

内容来源 | 龙华区委党史学习教育领导小组办公室 龙华融媒

编辑 | 曾家祺 杨维易

责编 | 陶倩

审核 | 李世钊

统筹制作 | 深圳市龙华区融媒体中心

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