调查:四成网友希望50岁就能退休

http://www.sznews.com   2008-04-29 08:52  深圳新闻网    【字号：大 中 小】

    流动成为市场主题

    面对公司的冷面孔与势利心态，学生的就职观也发生变化。他们曾看到，老一代日本企业“终身雇用”模式在泡沫经济破灭后跟着崩溃。经营者们毫不留情地“炒鱿鱼”，逼着50岁上下的人再到处去找工作。这使年轻一代再也不会对公司尽“愚忠”。即使是学生费了老大劲才进的公司，也会一不合意就反炒公司鱿鱼，然后“跳槽”到外资公司或新兴信息企业。而那里也没有人愿意“终身雇用”。再不行，有些年轻人就回家当“啃老族”。

    然而，这种流动性为社会带来很多困扰。为解决这些年积攒下来的几百万“自由人（非正式员工）”问题和“啃老族”问题，日本政府提出“新雇用战略”，提出要在３年内使１００万年轻人“正式社员化”，另为女性和高龄者创出１２０万个就业机会。

    在这种情况下，《读卖新闻》关于工作观念的调查，恰巧迎合了日本政府倡导就业稳定、减少失业人数的“主旋律”。

来源： 新华网 国际先驱导报  编辑： 梁硕芳