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领导干部要树牢“五优五强”目标着力提升工作本领

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领导干部要树牢“五优五强”目标着力提升工作本领

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3月1日,习近平总书记在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话,强调“年轻干部要胜任领导工作,需要掌握的本领是很多的”。对领导干部而言,只有善于学习,贯彻落实好党的路线方针政策,推动“班子优、队伍优、思路优、机制优、作风优”,进一步增强领导班子履职力、凝聚力、创造力、执行力、战斗力,才能把新时代中国特色社会主义伟大事业不断推向前进。

铸魂赋能优班子,不断增强履职力。领导干部要坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,坚决拥护“两个确立”,做到“两个维护”。要持续树牢正确政绩观,进一步弘扬奋发干事、创新干事、扎实干事、团结干事、干净干事精神。要以“政策水平高、工作业务精、办事能力强”为目标,按照“干什么学什么、缺什么补什么”的原则,坚持弘扬理论联系实际的马克思主义学风,努力把学习成果转化为工作思路,把工作思路转化为推动工作的具体措施和服务群众的行动。

固本强基优队伍,不断提升凝聚力。领导干部要增强团结协作、合作共事能力,提高决策的民主化、科学化水平。要全面加强和规范党内政治生活,严格执行民主集中制,带头发扬民主、善于集中、敢于负责。要经常性地开展谈心谈话,增强队伍的归属感和工作活力,显著提升工作质量和效能,努力形成互相尊重,互相谅解,互相支持,互相提醒,大事讲原则,小事讲风格的良好局面。坚持严管与厚爱结合,激励与约束并举,最大限度调动广大干部的积极性、主动性、创造性,促进干部队伍更有理想、更有力量、更有作为。

先行先试优思路,不断增强创造力。领导干部要紧紧围绕上级决策部署和急难险重任务,驾驭全局、统筹兼顾、科学决策、知人善任、依法行政,明显提高处理复杂问题的能力。要始终树立改革创新的理念,科学谋划具有前瞻性、针对性的思路举措。坚持“大胆地试、大胆地闯”,继续在更深层次、更广领域探索改革,力求在体制、机制、源头上破解发展难题。要围绕群众关心的就业、教育、收入、社保、医疗、养老、居住、环境、食品药品安全、社会治安等问题,深入基层、深入群众了解实际情况,谋划和改进实际工作。

“破”“立”结合优机制,不断增强执行力。领导干部要严格按照制度履行职责、行使权力、开展工作。要着力提高制度执行力,把上级关于加强制度建设、推动制度创新的部署要求与本单位实际紧密结合起来,形成有效管用的制度体系。要持续提高抓落实能力,树立抓落实的导向,制定强有力的组织措施、考核措施、激励措施,以钉钉子精神抓落实、把各项决策部署一项一项落实好。要积极抓好建章立制和落地见效的关系,注重总结实际工作中的成功经验,并转化为长效机制,深化制度创新。

担当作为优作风,不断增强战斗力。领导干部要有针对性地查找和解决党性党风方面存在的问题,重点解决在对待“是与非、公与私、真与假,虚与实”方面存在的问题,提高思想政治素质。要进一步强化党风廉政建设责任意识,持续增强拒腐防变和廉洁从政的自觉性和坚定性,进一步树立公道正派、清正廉洁的良好形象,着力提升服务群众、服务基层的工作能力。要坚决整治形式主义、官僚主义,不断强化领导干部宗旨意识、责任意识、服务意识,涵养健康向上的“精气神”。(何雨韩)

[见圳客户端、深圳新闻网编辑:柯霈昕]