
新的一周开始啦
小编提醒广大职工小伙伴
深圳市总工会
“我为群众办实事”实践活动专题调研
还在继续征集意见建议哟~
对于工会各项工作
你想对“娘家人”说的话
都可以在这里畅所欲言
赶快扫描进入问卷,写下你的好点子吧~
(3月31日即将截止,大家抓紧时间填写啦~)
↓↓↓

新的一周
深圳各级工会发生了哪些新鲜事呢?
快随小编一起来看看吧~
1

罗湖工会

职工小伙伴们!上周预告的职工劳动技能及文体艺术活动开始报名啦~赶紧来看看课程信息以及最重要的报名流程吧!!

珠宝摄影

课程数:12节
珠宝摄影1班:4月6日起,每周二、周五19:00—21:00(五一假期不开课)
珠宝摄影2班:4月8日起,每周一、周四19:00—21:00(五一假期不开课)

瑜伽

课程数:8节
上课时间:4月7日起每周三19:00—21:00,每周日15:00—17:00。

燃脂搏击

课程数:8节
上课时间:4月6日起,每周二、周五19:00—20:30

健身操

课程数:8节
上课时间:4月8日起,每周一、周四19:50—20:50

尤克里里

课程数:10节(需自备尤克里里和教材)
上课时间:4月7日起,每周一、周三19:00—21:00

葫芦丝

课程数:8节(需自备葫芦丝和教材)
上课时间:4月9日起,每周二、周五19:00—21:00

声乐

课程数:8节
上课时间:4月6日起,每周二、周四19:00—20:00

国画

课程数:10节
上课时间:4月7日起,每周一、周三19:00—21:00。

硬笔书法

课程数:8节
上课时间:4月9日起,每周五、周日19:00—21:00
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上
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课
di
地
dian
点

地址:罗湖区工人活动中心(太宁路 111 号翠苑大厦裙楼三楼)百仕达永旺侧门正对面

交通:地铁环中线(5 号线)太安站 C 出口、龙岗线(3号线)田贝站 A 出口;公交站百仕达东郡站、水库站。
bao
报
ming
名
yao
要
qiu
求
01
活动对象
本次报名优先面向罗湖辖区已采集会员信息并实名认证工会会员,其次为罗湖辖区已采集会员信息工会会员,最后是罗湖辖区在职职工。
02
报名限制
每人限报一门课程
报名须提交社保证明、工作证、工牌、其他在职证明(以上任一)
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报
ming
名
fang
方
shi
式
长按识别或扫描下方二维码
填写资料报名
请确保信息真实无误
收到短信通知即为报名成功

多门有趣、实用课程……就等你来啦!
赶紧扫码填写信息报名
4月、5月让我们相约罗湖区工人活动中心
一起学习、共同进步!!
↓↓↓
开始报名!瑜伽、国画、尤克里里......9大课程等你来抢!
2

南山工会

“翰墨飘香,芳华书韵”书法活动来啦!南工君特邀请专业的书法老师为高新园区职工开展书法入门课程,让职工小伙伴充分领略书法魅力,传承中国传统文化!
特邀老师
唐翠娥
中国书法专业八级、从业书法教育近10年
活动时间
2021年3月24日(周三) 19:00-21:00
2021年3月31日(周三) 19:00-21:00
2021年4月 7日 (周三) 19:00-21:00
活动地点
南山区党群服务中心3楼社创小讲堂
(党建书吧附近)
活动人数
25人(面向高新园区职工)
扫码报名
活动名额有限
抓紧时间扫码报名吧~

课程大纲
1、介绍书法知识、文房四宝及握笔姿势、写字姿势,写基本笔画“横”及带“横”的字例;
2、写基本笔画“横”和“竖”及带这些笔画的字例;
3、写基本笔画“撇”及字例,注意书写方法。
感兴趣的职工小伙伴
抓紧时间扫码报名
千万不要错过上课时间啦~
↓↓↓
【报名】名师教学!@南山职工,“娘家人”邀你免费学书法~
3

宝安工会

这个三月,宝安区工会志愿者队组织了15名服务志愿者在宝安1990升级改造工程、深圳机场卫星厅及其配套工程和深圳地铁12号线建设工程三个重大项目建筑工地开展义剪活动,累计服务了200余名职工小伙伴!这些服务志愿者也太优秀了吧~


▲ 活动现场,工会志愿者用简单的工具和专业的手法,为小伙伴提供专业服务。
宝安区工会志愿者队成立于2017年9月,现有1支区总队,10支街道支队、7支社区支队、4支企业支队以及心理服务、法律服务、文体服务3支专业化队伍,日常开展送清凉、关爱工友、慰问演出、法律和心理服务等具有工会特色、适应职工需求的志愿服务活动。
如何加入宝安区工会志愿者队?
一图读懂!
↓↓↓

还在等什么?
一起披上这世上最耀眼的红马甲
帮助他人,提升自己!
↓↓↓
这个3月!宝安区工会志愿者队从“头”关爱你!
4

龙岗工会

多元服务、双工联动,谋划先行示范,今天龙工君带职工小伙伴一起走近龙岗区工会社工!了解那些与大家息息相关的事儿~

工伤探视项目
逢伤必探、逢伤必帮,做好工伤职工探视帮扶工作。龙岗区总工会工伤探视项目成立于2013年7月,是工会品牌服务项目之一。坚持系统观下对工伤职工精准服务,通过探访慰问发放500元慰问金、情绪支持与心理辅导、政策法规咨询、适应辅导、工伤职工维权、危机介入、增能服务等,促进工伤职工个体修复和系统环境改善。2015年7月,工伤探视从龙岗试点到深圳全市推广。先后荣获“全国李嘉诚基金会资助项目”“深圳市百家市民满意项目”、“龙岗区优秀民生实事项目”。

工伤探视项目新春慰问活动

心起点心理咨询室社工服务项目
开心工作,快乐生活,守护好职工的心理健康。心起点心理咨询室项目是龙岗区宝龙园区员工心理资本建设的社工综合服务站,以职工心理健康和社会融入为主题,开展系列心理健康扫描宣传、情绪支持、心理辅导、个人能力提升、社区融入等服务,倡导广大职工开心工作、快乐生活,打造社区-园区-企业小三级职工心理健康服务体系。
该项目是由龙岗区总工会与龙岗区至诚社会工作服务中心联合打造的职工服务品牌项目,成为2017年亚太会议企业社工参访点、全国企业社工论坛参观点,被评为“深圳市百佳市民满意项目”、“龙岗区先进集体称号”、“龙岗区优秀民生实事项目”、“龙岗区首批社会心理服务体系建设协作单位”等荣誉称号,项目社工专业服务案例被中国社会工作杂志刊登。

心起点心理咨询室项目社工宣传活动

“城市骑士”外卖员关爱温暖计划项目
给外卖骑士一份关心,一份便利,传递工会关爱。“城市骑士”外卖员关爱温暖计划项目由至诚社工策划实施,于2020年12月在龙岗区总工会职工服务项目创投大赛中脱颖而出,由此诞生,以龙岗区中心城为试点,服务于外卖员群体。项目开展送清凉、送健康等工会送关爱系列服务。

“城市骑士”外卖员关爱温暖计划项目
新春关爱活动

“青春派”关爱外来工公益服务项目
激发活力,增能提升,推动社区参与。关爱外来工公益服务项目成立于2011年,驻点于龙岗区坂田街道总工会,是深圳市公益典范项目,运用“三社联动”模式,以朋辈社团的形式促进企业员工的社会支持网络建立和素质能力的全面提升,成功打造出Sunshine青年职工舞团、“极速蜗牛”职工登山俱乐部、“企业工会志愿者”三大职工社团组织,通过能力提升、互助帮扶、风采展示等服务,推动职工参与基层社会治理,推动城市融入。

青春派项目Sunshine青年职工舞团活动

“大风车”关爱外来工子女
公益服务项目
职工亲子乐,携手大风车,守好职工家庭的大后方。关爱外来工子女公益服务项目(大风车)成立于2011年,驻点于龙岗区龙城街道总工会黄阁坑社区和嶂背社区,辐射民办学校、附近城中村以及龙岗天安数码新城园区企业和赐昱园区企业职工家庭,陪伴外来工子女适应城市生活,减轻来深建设者父母的家庭压力,从而提高职工家庭幸福指数。项目研发开展的“宝贝去哪儿”亲子小剧社子项目,被评选为广东工会企业职工社团创投资助项目。


龙岗区基层工会普惠服务项目
关心职工,服务职工,推进工会服务常态化。龙岗区基层工会普惠服务项目,秉持“依托工会体系,补充工会工作力量,促进职工和企业关系和谐,关心职工,服务职工”的理念,通过下沉基层工会,开展基层工会组织建设、职工业余生活丰富、职工权益维护、职工技能培训提升、困难职工帮扶等普惠服务,推进工会服务常态化,充分发挥职工“娘家人”角色作用。

龙岗区基层工会普惠服务项目活动

“展望·蜕变·腾飞”
新生代来深建设者城市融入项目
延伸工会服务手臂,助力来深建设者城市融入。“展望·蜕变·腾飞”新生代来深建设者城市融入项目(简称“新市民”),驻点龙岗区建筑工联会和横岗街道六约社区工联会,为辖区有需要和遇到困境的来深建设者提供及时的支持,为职工提供困难帮扶、纠纷调解、情绪支持、素质提升、关爱慰问等方面服务。
项目服务于龙岗区建筑工人,通过建设户外劳动者驿站,改善建筑工人生产、生活条件,解决工人饮水、如厕、休息、娱乐等实际需求;开展建筑工人安全行为提升服务,链接建筑企业资源,培养“安全观察员”深入一线指导建筑工人遵守安全行为;项目还服务于广大职工及家庭,研发“长颈鹿亲子俱乐部”服务项目,通过亲子小组、亲子剧社、亲子趣味运动会等系列职工亲子活动,助力龙岗区总工会打造“亲情成长营”品牌服务。

新市民城市融入项目宣传活动

“我的龙城我的家”来深建设女青工
融入城市计划项目
推动城市融入,共筑美好未来。我的龙城我的家”来深建设女青工融入城市计划项目,驻点于宝龙街道龙东社区工会联合会,直接服务于辖区内女职工,辐射其他企业职工。项目以“青工融入城市”为服务主题,通过环境融入、关系融入、价值融入等多层面介入,开展环境适应、社群孵化、魅力提升、素质培训、社区公益活动、职工互助帮扶等服务,聚集来深建设女青工,吸引孵化组织,培养骨干,增加社区参与,增强社区和城市的归属感,推动城市融入。

来深建设女青工融入城市计划项目
女职工舞团展演

“职工心灵驿站”服务项目
积极联动,做工会工作的助力者。职工心灵驿站服务项目,成立于2013年,主要服务于龙岗区各街道的广大职工群体及各级教育联合会、建筑工地和东部公交等工会组织职工,开展情绪管理、压力舒缓、人际交往等促进职工心理健康的讲座、宣传等服务。同时积极协助工会开展职工素质培训、党建带工建、工人文化服务阵地建设等工作。

职工心灵驿站项目心理健康宣传活动
看了上面的介绍
是不是觉得工会社工的职工服务
超级丰富多彩?!
有需要的职工小伙伴
请查收以下联系方式!
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多元服务、双工联动,谋划先行示范——让我们一起走近龙岗区工会社工!
5

福田工会

民以食为天,只有吃得好、吃得健康了,才能以更好的体魄投入工作!这不,福田区总工会就以职工多样化需求为导向,升级形成“工会大食堂”2.0版,向职工群众提供一流服务,打造全方位服务职工群众生产生活新阵地!
健全服务网路
福田区总工会积极争取党委政府在政策、项目、资金、场地等方面给予更多扶持,连续5年被福田区委列入区民生实事重点项目,撬动3000多万社会资金,实现“工会大食堂”网络化覆盖,形成“分散就近服务,集中统一供餐”“小前点布局,大后台支撑”工作新格局。
创新服务体系
将职工普惠制服资源向“工会大食堂”倾斜,引进便利超市、快递驿站、手机维修等社会服务资源,叠加法律咨询、书屋书吧、交友联谊、专家义诊、急救培训等政府服务资源,逐渐升级为汇集除餐饮外的快递、电信、超市等基本生活服务资源和政府公共服务于一体的综合场所,打造服务要素集约、社会资源整合的“工会大食堂”2.0版本。
强化政策指引
制定《福田区“工会大食堂”建设运营指导意见》,严格食堂开办条件,经营单位需具备500人以上供餐能力,拥有餐饮服务食品安全量化等级B级以上资质和3年以上食堂经营或集体供餐经验,且3年内未发生食品安全事故。采取专业化、市场化运作,采用自选、商务套餐等多元化方式配餐,整合企业优秀管理理念,兼顾企业高中低人群和外籍人士的服务需求。
加强运营监管
区、街道总工会联合相关职能部门及专业机构对“工会大食堂”进行验收和监督检查,每年对照项目服务合同进行年度综合评估。

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(点击图片回顾一周精彩)












下周见啦!

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