见圳客户端·深圳新闻网12月11日讯（记者 李慧 通讯员 谌健）近日，记者获悉，罗湖区劳动人事争议仲裁委员会今年受理案件2019件，与去年同期1776件相比，增长13.68%。
今年，面对疫情大考、案情严峻，罗湖仲裁院坚持以人为本、公平裁审为理念，以优化程序、创新方法为抓手，集中力量打造“先行调解+精细审理”办案模式，取得了年终累计结案率97.8%的历史最好成绩，实现了保护劳动者权益和助力企业渡难关的良好社会效果。
考验在前，罗湖仲裁院如何打赢劳动仲裁“突围战”？一方面，提升业务能力，统一裁审标准。另一方面，及时推出“云仲裁”，坚持疫情期间仲裁工作“不停滞”，率先在全市成功在线调解案件，实现“足不出户”处理劳动纠纷，获得劳动者和企业的一致好评。
此外，罗湖仲裁院还率先推出“先行调解”的“微改革”，组建“先行调解突击队”，在立案前介入调解，主动联系，了解诉求、释明法律。目前，先行调解成功率达到35.94%，有三成以上的劳动纠纷无需进入仲裁审理程序就能得到解决。
