http://www.sznews.com 2008-04-17 08:54 深圳新闻网 【字号:大 中 小】
鸿兴:其间“存在误会”
SACOM的报告披露后,记者联系了数家被指公司。
鸿兴印刷集团有限公司则表示,他们已经对这件事情了解清楚了,表示其间 “存在误会”,并“掌握了大量材料”。但是由于公司负责此事的黄副总出差在外,故无法给予详细回复,但会尽快给予回应。
德林国际则表示,公司一直遵守劳动法,不清楚有关的指控有何依据。
报告关键词·敛财
出工伤事故 无辜工人也要受罚
中国法律规定,工伤事故赔偿完全是雇主的责任。然而,玖龙纸业的做法不单完全违背上述原则,更强迫其他无辜工人因工厂出现工伤事故而缴付巨额罚款。有一名司机就因工伤事故,7年里被罚了二三十次。
以东莞玖龙今年2月7日凌晨3时生产部的工伤死亡事故为例,受访工人从工厂通告得知,因该次工伤事故,罚了厂务副总3000元、经理2000元、值长1000元、班长1000元、普工罚款不详。一受访工人称,每次出现工伤事故,同班的其他工人通常会被罚款300元至几千元,同时工伤受害者也可能会被罚,受罚范围视不同部门的处理方法。
玖龙厂的一个班有20至50人不等,以出现一个工伤事故罚300元计算,玖龙厂可以因一个工伤事故“赚”6000至15000元。若出现工伤死亡事故,罚款会更多。
在玖龙厂的《员工手册》上,洋洋洒洒约有15页是说罚款的,共有87条罚款条款。
来源: 每日经济新闻 编辑: 徐洪惠